【安博教育】现在“90”后到底该如何发展

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“95”后这批刚走出的年轻人们，想在职场生存是处处为艰，现在在智联、前程的招聘信息上来看，不招收应届毕业生貌似已经成为了一部分私营企业的人力工作不成文的规定，以至于很多岗位都要专门在标题上列明“可接受应届生”。

82年计划生育82年计划生育定位我国基本国策，同年写入宪法，随着政策的落实及人们思想的改变，90后大多数都是独生子女，尤其是伴随着十多年的改革开放，90后小时候的生活条件跟80后可以说是天差地别。一家人都宠着这一根独苗苗，好吃的好喝的都优先供着，从小就过着“衣来伸手饭来张口”的生活.

互联网经济的兴起互联网兴起了，什么自媒体、抖音、直播带火了一大堆人，来快钱的机会多了，加之年轻人初入社会经验尚缺，很难清楚的看清本质，看到别人一天赚多少多少自己也想要，也不管实力是否匹配，自己是否给企业创造出了相应的价值。导致我们经常可以听到XX去跟老板要求涨薪多少，老板不同意第二天就离职了.

中国只有人教你上班的技能却没人教你如何上班中国的学校里只有教人如何掌握工作技能的，却没有人教你该如何去工作的，可能你大学的就业老师自己这辈子都没有去求过职。目前社会上大多数所谓的“成功人士”综合来说只有两个传承，一个是家族传承，一个是学院传承(清华、北大、麻省、哈佛)。大多数年轻人其实是不懂怎么工作，不知道为什么同样辛苦工作为什么领导喜欢A却不喜欢我，不知道我怎么才能当上领导，不知道为什么同样一个岗位别人赚的钱就比我的多。

但是说到底，中国真正有机会步入高等学府或者家族里有人事业有成的毕竟是少数，大多数年轻人其实都是要靠自己去摸索去闯，所以为什么中国很少有20多岁的管理层，硬实力是一方面，另一方面就是没有头破血流的教训和磨练，年轻人不懂什么是职场。

说实话又有几个人是真的缺救命钱去网贷的，大部分网贷的都是买电脑、买手机、娱乐花销。因为没有一个正确的价值观，这种大笔贷款分期偿还对年轻人来说就跟白给一样，花完了发现还不上了，又引发一大堆其他的社会矛盾“90后”这一代之所以始终站在职场的风口浪尖，主要原因还是他们的阅历与实力无法在付出和回报中得到一个平衡点，导致一部分年轻人心中的天平失衡。

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一个经管之家 发表于 2019-12-3 10:07
“95”后这批刚走出的年轻人们，想在职场生存是处处为艰，现在在智联、前程的招聘信息上来看，不招收应届 ...

现在好多大学生，一天就是玩耍，学习对于他们来说，不重要

娇生惯养真的不好，现在很多人都是这样，主要是父母都是有钱人

你好金先生 发表于 2019-12-3 10:48
现在好多大学生，一天就是玩耍，学习对于他们来说，不重要

只能说是同感吧