贫困大学生就业有哪些特殊困难呢

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如题：贫困大学生就业有哪些特殊困难呢？

请大家踊跃回答，每有一个新的观点，奖币20到100，

我先举几个例子：

1、贫困大学生家庭人脉较少，不能推荐工作

2、贫困大学生囊中羞涩，不能报考就业培训班

3、贫困大学生经济困难，难以支付各种招聘会的费用

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关键词：大学生就业 贫困大学生 学生就业 大学生 囊中羞涩 就业培训班 大学生就业 招聘会

我来补充一下：
1、视野狭窄，思维和行为方式与主流脱节，能够吸引雇主的也只有“能吃苦耐劳”，或者学业极其优异，证书大堆等
2、社会活动参与的层次有限，能力拓展的空间受限，比如英语，交际，言谈举止，大学里学习这方面技能的机会很少。英语可能过四六级没有问题，但运用语言的能力常常是需要课外补习培训的。
3、应聘条件有限，往往只能局限在几个有亲友的城市或者毕业所在城市，无力四处参加招聘，推销自己。
4、毕业后找工作比较急迫，不能等待或寻找较适合自己的职位。而第一份工作却是很关键的，第一份工作之后的应聘就需要第一份工作的经验来支撑。
5、考证困难，考NB的证书更难，有机会参与实习展示自己的机会更是没有。

还有一个比较实在的，就是如果在校期间的时候申请过较大额的贷款，工作之后得分期还清，如果单位不好的话可能会在一两年内都是比较沉重的负担。

Happy哥，咱不要奖币，要指数奖励就好，哈哈

自信，心理因素很重要啊

保持平和的心态！！

楼主前段时间做调查问卷时，我曾向楼主建议贫困大学生这块有嚼头，要好好做一做，今天看楼主单独开帖，特来捧场。作为一名贫困大学生，补充几点：
① 赞同二楼所述的第四条意见，贫困生很多时候不敢去等下一个机会出现，对他们来说最重要的是把握好现在的机会。考ＮＢ证书不多，这也是实际，因为好多NB证书要烧银子，比如说ＣＦＡ，考试费是大学两到三年的生活费多，岂敢随便来考。
②二楼所述前三条意见基本不同意：二楼所述好像贫困生整体素质不如别人似的，其实不然。就我所在的学校来说，贫困生比例不是很大（但是贫富差距非常大）贫困生往往是所在学院的“爱折腾”的人，在各种社团、比赛中往往有出色的表现，另外在社会实践方面，贫困生往往走在前面，我身边几个人现在已经走上创业之路。当然不排除贫困生中有素质确实不很好的。
③贫困生在就业时面临的心理压力比一般学生要大，他们一般都是家庭的希望，是家庭能否在经济上实现转折的唯一力量（中国现在“代际财富”分配不均的传导性很强，贫困生就业的社会意义也很大），有的人甚至是一村的希望，一县文化氛围的风向标。在这种情况下，贫困生面临的压力要数十数百倍于普通学生。
④还有一点，贫困生没有上辈人积攒的社会关系就罢了，还深受其害，我知道的这种例子数不胜数。
（ＰＳ：我在再分配、制度与效率、社会公平层面对贫困大学生就业的问题有很多考虑，希望多和楼主交流。）