楼主: cccc98
11464 32

[管理学论文] 管理科学季刊ASQ、美国管理学会学报AMJ获奖论文(20篇英文)(应坛友要求,补发) [推广有奖]

  • 0关注
  • 1粉丝

本科生

9%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
188 个
通用积分
0.1800
学术水平
1 点
热心指数
2 点
信用等级
2 点
经验
2777 点
帖子
84
精华
0
在线时间
69 小时
注册时间
2008-11-25
最后登录
2024-10-24

楼主
cccc98 发表于 2010-12-15 22:50:03 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
管理科学季刊 (1994-2003评的,但是实际文章是1989-1998的,有五年时滞,更科学)
工作群体人口背景、社会融合程度和员工流动性
结构性创新:现有产品技术的重组与现有公司的失败
个人与组织契合度:公众会计师事务所里的酎选与融入
存在差异:关系型人口学与组织依附
束紧的铁笼子:自我管理团队中的协和控制
组织形象与成员认同
加速适应过程:全球电脑产业的产品革新
组织间合作与创新:生物技术中的知识积累网络体系
公司间网络的社会结构与竞争:嵌入式关系的悖论
全面质量管理的修辞与现实
美国管理学会学报 (是1995—2004的文章)
人力资源管理工作实践对员工流失率、生产率和公司财务业绩之影响
两种环境中的企业资源基础观:1936—1965年的好莱坞电影制片
如何处理员工—组织关系:对员工的投入能带来回报吗?
通过新建企业或收购现有企业进行国际扩张:一种学习的观点
竞争行动在市场份额的流失和行业领先地位的颠覆中所起的作用:关于行业领导者和挑战者的研究
创业型企业的国际扩张:国际多元化、市场进入模式、技术和学习绩效
职业成功的社会资本理论
大型律师事务所的制度变迁:从资源依赖理论和制度学说角度进行考察
好莱坞剧本构思介绍中对创造力的评估:创造力评判的双重过程模型的证据
通过继承完成知识转移:衍生公司的产生、成长与生存


应坛友“39m”的资源失效,特应坛友“chinarenmm”要求补上,本人是在那帖下的,再次感谢“39m“的资源!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:管理科学季刊 美国管理学会 管理科学 获奖论文 管理学 美国 季刊 学报 管理科学 AMJ

AMJ1995-97.rar
下载链接: https://bbs.pinggu.org/a-816540.html

1.71 MB

本附件包括:

  • AMJ1997 Alternative Approaches to the Employee-Organization Relationship.pdf
  • AMJ1995 The Impact of Human Resource Management Practices on Turnover, Productivity, and CORPORATE financial performance.pdf
  • AMJ1996 The Resource-Based View of the Firm in Two Environments.pdf

AMJ98-2000.rar

1.96 MB

本附件包括:

  • AMJ2000 International Expansion by New Venture Firms.pdf
  • AMJ1998 International Expansion through Start up or Acquisition.pdf
  • AMJ1999 The Role of Competitive Action in Market Share Erosion and Industry Dethronement.pdf

AMJ01-04.rar

4.4 MB

本附件包括:

  • AMJ2003 Assessing Creativity in Hollywood Pitch Meetings.pdf
  • AMJ2004 KNOWLEDGE TRANSFER THROUGH INHERITANCE.pdf
  • AMJ2001 A Social Capital Theory of Career Success.pdf
  • AMJ2002 Institutional Change in Large Law Firms.pdf

已有 4 人评分经验 论坛币 学术水平 热心指数 信用等级 收起 理由
primmxz + 20 + 2 奖励积极上传好的资料
lipengfeipinggu + 1 + 1 + 1 热心帮助其他会员
chinarenmm + 1 + 1 对论坛有贡献
liuzhenzhu + 20 + 5 对论坛有贡献

总评分: 经验 + 40  论坛币 + 7  学术水平 + 1  热心指数 + 2  信用等级 + 2   查看全部评分

本帖被以下文库推荐

沙发
39m 发表于 2010-12-15 22:54:29
太好了,又可以下了,感谢cccc98

藤椅
cccc98 发表于 2010-12-15 22:56:46
好了,传完了

ASQ89-93.rar

13.17 MB

本附件包括:

  • ASQ1989 Work Group Demography, Social Integration, and Turnover.pdf
  • ASQ1990 Architectural Innovation.pdf
  • ASQ1991 Matching People and Organizations.pdf
  • ASQ1992 Being Different Relational Demography and Organizational Attachment.pdf
  • ASQ1993 Tightening the Iron Cage.pdf

ASQ94-98.rar

6.27 MB

板凳
cccc98 发表于 2010-12-15 22:57:36
不用客气,应该先谢你

报纸
cccc98 发表于 2010-12-15 23:01:37
这是ASQ的。。。

ASQ.part01.rar

2.86 MB

ASQ.part02.rar

2.86 MB

ASQ.part03.rar

2.86 MB

ASQ.part04.rar

2.86 MB

地板
cccc98 发表于 2010-12-15 23:03:24
真不好意思,原来已经传上了,重复了,请大家无视5楼。。。

7
abc7759abc 发表于 2010-12-15 23:05:46
不错,可以下。。。。
历史是个什么玩意儿~

8
ardy 发表于 2010-12-15 23:17:47
谢谢!非常感谢你1

9
liuqi99 发表于 2010-12-16 14:12:47
应该先谢你

10
chinarenmm 发表于 2010-12-22 22:52:50
谢谢楼主哦

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
jg-xs1
拉您进交流群
GMT+8, 2025-12-5 16:36