李新建简介_研究领域_学术成果_南开大学商学院人力资源管理系教授-教师点评

人大经济论坛 › 教师信息› 李新建简介_研究领域_学术成果_南开大学商学院人力资源管理系教授-教师点评 - 人大经济论坛

李新建

教师照片
教师名称	李新建
工作单位1（学校）	南开大学
工作单位2（院系）	商学院人力资源管理系
李新建主要研究领域	组织与人力资源管理
职称	教授
职务
李新建简介	教授，博士生导师 1994年9月-1998年6月南开大学经济学院人口经济学专业经济学博士学位 1986年9月-1990年12月南开大学经济学院人口经济学专业经济学硕士学位
李新建代表性学术成果	期刊论文： 1. 李新建、徐元地、朱锦绣，“人才派遣方式下的雇佣与劳动关系”，《经济问题》，2005.9 2. 李新建“人力资源管理职能外包的战略角色探析“，《科学管理研究》，2004年2期 3. 李新建、杨君、刘云“政府在人才中介发展中的角色转变“，《中国人力资源开发》，2004年2期 4. 李新建 “人力资源中介组织与中介市场的发展“，《南开管理评论》2003年4期 5. 李新建，“欧盟一体化中的女性劳动权益保护”，《欧洲》，2002年3期会议论文： 1．李新建、孟繁强，“女性MBA受教育生涯、职业生涯和家庭生涯交互影响研究”性別平等教育的挑戰與前景: 亞太地區第二屆國際研討會 2006/06香港 2．李新建、赵瑞美，“Protection of Women’s Labor Rights in China : Situation, Problem and Strategies”，IIRA 5th Asian Regional Congress Dynamics and Diversity: Employment Relations in the Asia –Pacific Region，Seoul, Korea, June 23-26, 2004 3．李新建、孟繁强、时博，“博士科技人才的开发现状：基于天津的调查”，人力资源能力建设与公共部门人力资源管理国际学术研讨会，2006/10上海著作： 1. 吴国存、李新建主编《人力资源管理概论》，南开大学出版社，2001年 2. 李新建、孟繁强、张立富，《企业薪酬管理概论》，中国人民大学出版社2006年3月 3. 李新建，《企业薪酬管理》，南开大学出版社，2003年5月
论坛币	1 个
上传时间	2010-7-1 09:19
此条信息还没有任何评论，现在就编写第一条评论
发表评论（或补充信息）	讲课是否有帮助* 课程难易程度* 讲课风格* 思维清晰度* 启发性* 是否有趣* 互动程度* *