标签: 培养接班人经管大学堂：名校名师名课相关帖子 |
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[下载]强生、IBM、百事与通用如何培养接班人
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商学院 | MEI眼泪 2007-5-25 | 10 3121 | vingo 2014-12-18 16:59:09 |
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郑永年:中国的“贵族”现状及其未来 | 真实世界经济学(含财经时事) | zbin7451f 2013-7-23 | 7 2987 | lokaka 2013-7-31 21:29:12 |
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求电子书《培养接班人》白翰姆著 - [悬赏 100 个论坛币] | 悬赏大厅 | xmzsasa 2012-12-11 | 2 1793 | xmzsasa 2012-12-17 18:25:08 |
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戴尔的27道面试题 | 商学院 | fgq5910 2010-7-23 | 1 1642 | coolzyc 2012-11-9 16:42:53 |
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拼爹时代，看人家的爹在拼什么（转） | 真实世界经济学(含财经时事) | kk22boy 2011-10-4 | 13 2183 | harry2012 2012-4-1 14:09:45 |
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以平常心看待80后“最年轻区委书记” | 真实世界经济学(含财经时事) | dingning0714 2011-12-6 | 15 1816 | chuxuezheah 2011-12-8 09:44:06 |
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柳传志：元庆贷款30多亿买联想股 我放心了 | 真实世界经济学(含财经时事) | zbin7451f 2011-11-4 | 6 2015 | jouventon 2011-11-4 09:26:40 |
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创造战略方案的八个常用方法 | 创新与战略管理 | hello2hi 2011-10-22 | 2 1303 | insane1986 2011-10-22 10:50:18 |
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何为专业的失败？ | 休闲灌水 | julyjuanzi 2011-4-3 | 3 1035 | 雁茗轩 2011-4-4 16:29:08 |
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职场浮沉史玉柱 | 人力资源管理 | xufengsiyu 2011-2-2 | 2 1490 | 1149621054clb 2011-2-2 10:14:08 |
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联想的帅才“孵化器” | 商学院 | lining1314 2010-12-15 | 1 1636 | linuxfunny 2010-12-16 12:07:06 |
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中国家族企业5大传承之困 “交棒”难题难破解 | 真实世界经济学(含财经时事) | 铭仔 2006-7-1 | 3 2031 | dxsmilk 2010-12-10 16:31:41 |
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联想如何培育帅才？ | 商学院 | fgq5910 2010-11-14 | 0 1510 | fgq5910 2010-11-14 15:20:59 |
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基金委工作之感受——初筛 | 基金与课题申请 | akun1999 2010-6-18 | 2 2312 | sfhsky 2010-6-18 15:13:42 |
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犹太人的招聘智慧 | 人力资源管理 | fgq5910 2010-6-10 | 1 1537 | sky_muse 2010-6-11 09:35:19 |
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如何培养“富二代”成为优秀接班人 | 人力资源管理 | pmtpmt 2009-11-24 | 0 1123 | pmtpmt 2009-11-24 16:36:03 |
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[转帖]帕金森定律(金字塔在上升) | 休闲灌水 | fgq5910 2009-5-9 | 1 2756 | ylgk01 2009-5-9 11:23:00 |
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【最大威胁：不是社会动荡，而是社会溃败】 | 真实世界经济学(含财经时事) | criminal 2009-3-6 | 0 1325 | criminal 2009-3-6 10:36:00 |
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吴用教授,您该这么活啊!!! | 休闲灌水 | zjc198019 2004-12-6 | 3 1894 | 忘记 2006-7-28 11:36:00 |
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[转帖]想成领袖？先瞄准老板身边的位置 | 商学院 | hjqq 2006-7-6 | 3 1933 | crazyjys 2006-7-9 21:32:00 |
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