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雷达卡
自古以来，教育孩子的主要都是妈妈，但我们也越来越意识到在教育孩子中，爸爸的角色是必不可少的。
但毕竟在我们国家这个发展阶段，很难像北欧那些国家，一个人挣钱就可以轻松养活全家，催生出大量全职奶爸。中国的爸爸们要把绝大多数时间投入职场、社交中，挣钱养家糊口。
如何利用少量的时间，给孩子更好的家庭教育呢？
一：高质量陪伴
爸爸们陪伴孩子的时间总是很少的，但在这有限的时间里，其实也可以给孩子非常好的陪伴体验，让他们感受到爸爸的存在。
这就是高质量陪伴，可以借用职场的工作计划，在日程安排中规划出陪孩子的时间，其实这也是你自己的休息时间。
在这段时间里，可以把孩子当成最重要的领导或者最重要的客户对待，像平时开重要会议一样，远离手机，全身心的投入和他们的玩耍、学习、娱乐中去。再说养娃也可以是一个回报率非常高的投资。
二：制造特殊经历
作为职场爸爸，你很难长时间陪伴孩子，但你可以给孩子们留下深刻的印象和长久的影响。
爸爸责任，就是给孩子制造这种不寻常的闪耀时刻，影响孩子的人生。其实在生活中这种体验也很容易制造，只需要稍微用心一点就能做到。
最容易的就是带孩子去逛博物馆，你自己需要知道太多，只需要把他带到哪里，让他自己去看，去感受就可以。
也许你在的城市没有博物馆，没关系这是更好的机会，你可以找个周末或者找一天你有时间的时候，跟孩子做一个探索计划，一起去附近的大城市去看博物馆。
如果需要缺一天学校的课，那就更好了，这样一起打破规则做点“小坏事”的体验，更能加深父子感情。
三：做社交引导者
现代科学研究表明，爸爸们更容易培养孩子的社交技能，其实这个更容易培养的，有选择性的，早点带孩子参与你的社交生活。
身教胜于言传，不防早点让孩子早点进入你的“狐朋狗友”圈子，早点熟悉一下跟你一起吹牛的叔叔伯伯们，带娃社交两不误。也让孩子接触到更多不同的人，见识到更多的社交场景。
让孩子早点接触到你身边最优秀的人，能学到的不仅是社交技能，还可能帮他找到人生的方向。
在学校的教育中，孩子们接触到的主要是同龄人，只有隔阂挺深的老师是成年人，而且孩子更倾向于跟自己相似或者喜欢的人一起玩。
而如何跟与自己不同人交往，就需要爸爸给示范，给树立榜样了，要意识到你怎么对待父母长辈，以后孩子就怎么对待你。你怎么对待朋友、同事，也会深刻影响孩子的人生观价值观。
身处职场，就应该从这几点教育孩子。
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