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5月29日，经过一天的激烈角逐，2021年第六届“踏瑞杯”全国高职高专人力资源管理技能大赛（北部赛区）选拔赛圆满落幕。
本次大赛（北部赛区）由全国人力资源和社会保障职业教育教学指导委员会主办、陕西职业技术学院承办、上海踏瑞计算机软件有限公司协办，共有来自全国14个省、自治区、直辖市的64所院校65支队伍参加了北部赛区选拔赛。陕西职业技术学院2019级人力资源管理专业的参赛队伍成功晋级全国总决赛。
本次大赛采用线上形式。陕西职业技术学院副院长王平出席了本次大赛开幕式并致辞。
大赛开幕式
王平致辞中指出，深化产教融合，促进教育链、人才链与产业链、创新链的有机衔接，是推进人力资源供给侧结构性改革的迫切要求，对于新形势下全面提高教育质量、扩大就业创业、推进经济转型升级、培育经济发展新动能具有重要意义。我校秉持“立德树人、质量强校，校企合作、促进就业，创新发展、服务地方”的办学思路，继续开启高质量发展新征程，不断拓宽校企合作共享的途径，健全多元化的办学体制机制，全面推行资源共享、协同育人，推动形成教育和产业统筹融合、良性互动的富有现代服务业教育合作品牌，为陕西经济社会发展和建设丝绸之路经济带新起点提供智力支持和人才保证。
王平致辞
本次“踏瑞杯”大赛的承办，致力于推动人力资源管理专业理论与实践并重，以“服务教学创新，储备管理人才”为宗旨，以加强大学生实践能力和团队精神的培养为目标，借助人力资源管理智能仿真平台，为学生提供模拟实践情景和全新的学习与实践训练方式，能有效提升人力资源管理专业的实践教学水平及学生的专业技能，有效激发学生学习热情，提高学生的实践能力、创新能力和就业能力，锻炼学生战略思维、团队精神和市场意识，为学生走向社会和企业奠定良好的基础。“踏瑞杯”大赛举办以来，在促进高职高专教育教学改革、完善课程体系等方面发挥了重要作用。
2019级人力资源管理专业学生周昊南代表参赛选手宣誓
通过参加本次大赛，展现了人力资源管理专业学生扎实的专业基础、精湛的职业技能，能晋级全国总决赛，提升了陕西职院在全国同类院校中的知名度和美誉度，希望在全国总决赛中再创佳绩！
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