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2020年4月，国家知识产权局印发《关于支持和引导知识产权服务业积极应对疫情影响稳定和扩大就业的通知》，各地知识产权服务行业稳就业措施已取得阶段性成果。
从业人数逐年上升
知识产权服务业的健康快速发展，为提升知识产权创造、运用、保护和管理能力提供了服务保障，对助力创新创业、稳定和扩大高水平人才就业、促进实体经济高质量发展意义重大。
据统计，“十三五”以来，我国从事知识产权服务的机构新增约3万家，知识产权服务业从业人员新增38万人。截至2019年底，我国知识产权服务业从业人员约81.9万人，较2018年底增长2.6%，吸纳就业作用明显。
2020年12月，国家知识产权局发布《2020年全国知识产权服务业统计调查报告》，报告显示，从从业人员性别、学历、工龄上看，2019年，我国知识产权服务行业性别比例较为平衡，学历普遍较高，有三分之一就业人员工龄均达5年以上。
——性别比例较为平衡
调查显示，截至2019年底，参与调查的知识产权服务机构的从业人员中，女性比例为54.8%，高于男性。
——学历普遍较高
调查显示，截至2019年底，参与调查的知识产权服务机构的从业人员中，拥有研究生以上学历从业人员人数占25.0%，大学本科学历占50.5%。总计大学以上学历比例为75.5%。
——1/3从业人员工龄达5年以上
调查显示，从从业时间看，知识产权服务从业人员从业时间在5年以上的占比为34.0%，表明超过三分之一的从业人员扎根知识产权服务行业，持续积累经验、提升能力。
新吸纳就业人员效应明显
2019年参与调查的知识产权服务机构全年平均新进人数为3.85人，平均调离(离职)人数为2.79人，占调查机构平均人数的比例分别为19.9%和14.4%，总体人员增长率为20.2%。市场监管总局企业年报数据显示，截至2019年底，6.6万家知识产权服务机构约吸纳2万失业再就业人员，知识产权服务业新吸纳就业人员效应明显。
疫情期间稳就业方面取得积极成果
2020年4月份，国家知识产权局印发《关于支持和引导知识产权服务业积极应对疫情影响稳定和扩大就业的通知》，组织各地知识产权管理部门支持引导知识产权服务业稳定和扩大就业，已取得阶段性成果。据初步统计，截至2020年9月15日，各地共组织开展知识产权服务业专场招聘活动53场，组织各类知识产权服务业宣讲培训90余场，多家知识产权服务机构参与，提供知识产权服务类就业岗位4953个。
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