上传的两篇文献是官僚晋升研究领域内的文献
一片是薄智跃老师1996年7月1日发表在Journal of Contemporary China第5卷第12期的文章“Economic Performance and Political Mobility: Chinese Provincial Leaders”
另一篇为周黎安2002年的博士论文 CAREER CONCERNS, INCENTIVE CONTRACTS, AND CONTRACT RENEGOTIATION IN THE CHINESE POLITICAL ECONOMY