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雷达卡
据数据显示，美国7月JOLTS职位空缺882.7万人，为2021年3月以来首次跌破900万大关，不及预期。
据悉，职位空缺数量的下降主要包括：专业和商业服务，医疗保健和社会援助，不包括教育的州和地方政府、州和地方政府教育，比之下，信息领域（增加10.1万），运输仓储和公用事业领域（增加7.5万）等的职位空缺增加。
KlipC的合伙人Andi D表示：“在过去的7个月里，JOLTS职位空缺数有六个月出现下降，自今年2月，该职位空缺数首次降至1000万大关，并在3月延续了这一颓势。D先生指出美国劳工部发布的职位空缺和劳动力流动调查(JOLTS)报告显示，辞职的人数下降到2021年初以来的最低水平，这表明美国民众对劳动力市场的信心下降。
D先生指出，尽管劳动市场紧张，过剩需求的程度也在下降，这主要是由于公司减少了职位空缺，而不是增加了裁员和失业。并且经济学家预计8月非农就业人数增幅可能会进一步放缓。
KlipC的机构会员Alex Su表示：“劳动力市场正在缓慢下降，这有助于证明经济‘软着陆’的存在，在这种情况下，通胀可以得到控制，而不会引发经济衰退时出现的大量失业。”
Alex指出本周五，美国将公布重磅的8月非农就业报告。市场预期美国8月新增非农就业约17万个。倘若如此，该数据将突显过去一年招聘规模的放缓。
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