什么是领导力_（李开复）

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什么是领导力？
          李开复


在 21 世纪，当社会变革、国际交流、信息技术、个性发展等诸多挑战与机遇降临到社
会分工的每一位参与者面前时，无论我们是否身处领导者的职位，都应该或多或少地具备某
些领导力。
这是因为，领导力意味着我们总能从宏观和大局出发分析问题，在从事具体工作时保
持自己的既定目标和使命不变；领导力也意味着我们可以更容易地跳出一人、一事的层面，
用一种整体化的、均衡的思路应对更加复杂、多变的世界；领导力还意味着我们可以在关心
自我需求的同时，也对自己与他人的关系给予更多的重视，并总是试图在不断的沟通中寻求
一种更加平等、更加坦诚也更加有效率的解决方案……
如果非要给领导力下一个定义的话，我更愿意用比较简明的语句把领导力描述成：
一种有关前瞻与规划、沟通与协调、真诚与均衡的艺术。
没错，21 世纪的领导力不仅仅是领导的方法和技能，也不仅仅适用于领导者，它是我
们每个人都应该具备或实践的一种优雅而精妙的艺术。
领导力是一种艺术
 1954 年，管理学之父彼得杜拉克（Peter Drucker）是这样描述经理人的基本任务的：
  决定目标， ...

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关键词：李开复 领导力 Drucker 彼得杜拉克 Peter