服装公司岗位职责说明及绩效考核标准

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服装公司岗位职责说明及绩效考核标准

一、财务部工作职责
1.   负责建立公司会计核算的制度和体系；
2.   按期做好年、季、月度财务报表，做到帐表相符、帐证相符、帐帐相符；
3.   做好成本核算，负责组织公司财务成本和利润计划的制定和实施；
4.   负责对各部门资金使用计划审核和对使用情况实施监督，管好用好资金；
5.   对往来结算户随时清理、督助相关部门及时催收款；
6.   严格执行财务管理规定、审批报销各种发票单据；
7.  对公司经济活动进行财务分析，向总经理提供综合性财务分析报告和根据工作
需要向部门提供专项财务分析报告。


二、财务部编制


    财务部定编 3 人：设经理（副）1 人，主办会计 1 人，出纳员 1 人。


三、财务部各岗位职务说明书


（一）财务部经理职务说明书
1.1  职务名称：财务部经理
1.2 直接上级：总经理
1.3 直接下级：会计师、出纳员
1.4 管理权限：在总经理授权范围内行使对公司财务的处理权
1.5 管理职责：全面负责财务部的工作
1.6 具体工作职责：
●  贯彻执行国家的财经政策和本公司主要负责人对财务工作的要 ...

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关键词：服装公司 绩效考核 岗位职责 财务分析报告 财务分析