质量奖惩程序

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

品管部程序文件      编制：        文件编码
                      QA—01—A / 1
             审核：
    质量奖惩程序
             批准：    施行日期：
1． 目的
  1． １ 为了提高公司产品质量，激励公司员工提高质量意识。
2. 范围
  2． １ 公司所有与质量有关的过程及人员，本程序适用于各部门下的各个岗位人员。
3．定义
  ３．１质量：一组固有特性满足要求的程度，“要求”是指“明示的、通常隐含的或必须履
    行的需要或期望”，质量不仅是指产品质量，也可以是某项活动或过程的工作质量，
    还可以是质量管理体系运行的质量。
4．职责
４．１ 各部门负责人负责本部门人员的考核及评分，并报请主管人（厂长或总经理）
    的批准。
５．方法
５．１每月各部门自行进行考核， 并将每月考核结果递交人力资源部。
６．程序
６．１ 各部门自行制定本部门各岗位的考核细则，如在评分时发生疑义或难以决断的
    情况下，比如本程序不包括或未明确规定等的事情时，可以由事情的负责部门提
    请各相关 ...

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：质量奖 质量管理体系 人力资源部 产品质量 质量管理