组织行为学01

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

下载


第一部分 导 论
   Essentials of
   Organizational
    Behavior
              下载

第1章 组织行为学入门
通过本章的学习，你应该能够：
1. 给组织行为学下定义；
2. 明确组织行为学中的基本行为准则；
3. 描述组织行为学的三大目标；
4. 列举管理者使用组织行为学概念所面临的主要挑战与机会；
5. 解释全面质量管理（ TQM）中的关键因素；
6. 讨论为什么劳动力的多元化已成为管理领域的重要问题；
7. 解释管理者和组织机构在员工陷入道德困境时，应如何采
取措施。
当要求管理者们描述他们最经常碰到或最棘手的问题时，
所得到的答案都趋于一个共同的主题—人的问题。他们会经常
谈到上司笨拙的沟通技能、下属工作动力的缺乏、本部门职员之
间的冲突、职员在部门重组中的抵触行为以及其他类似情况。
由于一名管理者的工作就是通过与其他人员—上司、平
级以及下属的—合作而进行的，所以当需要解决上述提及的
问题时，良好的人际交往能力将是管理者的一种宝贵的、甚至
是必需的技能。写作本书的目的，就是为了帮助 ...

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：组织行为学 组织行为 行为学 Organization Essentials