品管部组织管理制度

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一、品管部工作职责
1.  负责贯彻落实公司质量方针和质量目标，策划、组织公司质量管理体系的运行维护、绩效改善；
2.  负责公司各种品质管理制度的订立与实施，“5S”、“零缺陷”、“全面质量管理”等各种品质活动的
   组织与推动；
3.  负责对各部门品质管理工作进行内部质量审核；
4.  负责进料、在制品、半成品、成品的品质标准、品质检验规程和各种质量记录表单的制订与执
   行，对出仓产品质量负全部责任；
5.  负责全员品质教育、培训；
6.  负责各种质量责任事故调查处理，各种品质异常的仲裁处理，配合营销中心对客户投诉与退货
   进行调查处理。
二、品管部人员编制
   品管部定员 2 人：设经理（副）1 人，品管助理 1 人。
三、品管部各岗位职务说明书
（一） 品管部经理职务说明书
1. 职务名称：品管部经理
2. 直接上级：总经理
3. 直接下级：品管助理
4. 管理权限：受总经理委托，对全公司品质工作行使策划、指挥、指导、审核、控制、监督的
      权力；
5. 管理职责：对公司质量管理体系符合 ISO9000 系列标准要求和出库产品质量负主要责任； ...

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关键词：管理制度 组织管理 ISO9000 质量管理体系 质量管理