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XXX年中国人力资源状况白皮书
简介　　国新办10日
公布中国的人力资源状况
白皮书称，2035年，我国2名纳税人
供给1名养老金领取者。人社部官员表示，对是否延长退休年龄还在研究，需综合考虑人口结构和就业
情形。　　事实上，早在几年前，关
因此否推迟退休年龄就曾引发过
争辩。眼下，
〝延退〞再一次被提出来，
赶忙成为各大网站最热门的话题之一【
今日话题：退休年龄应该被推迟吗？
】。记者注意到，仅
，截止到昨晚9点，就有10万人关注此事。记者注意到，目前对延退的观点，
专门多网友和市民各持观点，形成力挺和反对的两大派，且多数网友表示反对
〝延退〞。　　早在2006年，当时的劳动和社会
保证部相关负责人就透露一个让人触目惊心的数字：当年我国养老金缺口达2.5万亿元。相关人士认为，延长退休
时刻，能够延迟社会
保证福利支付，减轻社会负担。
　　该人士认为，全球170多个已建立并运行养老保险制度的国家，正面临日益
严峻的支付危机，大多数国家
选择把法定退休年龄
逐步延长至65岁或67岁。
　　省社会科学院研究员朱立春认为，60岁退休
〔指男性〕是在上世纪五六十年代制定的，现在的生活环境和 ...

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关键词：中国人力资源 人力资源 白皮书 中国人 社会科学院