岗位工作内容和年度定性考核指-战略主管

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岗 位：
战略主管工作内容：
分析产业前景及技术
开展趋势；分析经济、政治环境
开展变化状况；
组织、领导专家对公司
开展方向的研究；
协助高级管理层制定组织
开展战略；协助各事业部制定经营战略；
对公司的战略实施进行跟进，并向管理层提供建议
。考核指标：
岗位：被考核人：
考核日期：
年月至月

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关键词：工作内容 战略实施 事业部制 经营战略 政治环境