(整理)人力资源管理准备工作及培训与开发

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人力(rénlì)资源管理
准备工作
第一页，共86页。
局部(júbù)参考文献
〔美〕加里·德斯勒．人力资源管理〔第六版〕[M]．北京：中国人民大学出版社，1999。 张德．人力资源开发与管理〔第二版〕[M]．北京：清华大学出版社，2003。彭剑锋．人力资源管理概论(gàilùn)[M]．上海：复旦大学出版社，2003。 顾英伟.?人力资源规划?.电子工业出版社2006年6月第1版 刘崇林.人力资源管理根底. 电子工业出版社. 2006年6月第1版李贵强.?员工薪酬福利管理?.电子工业出版社2021年1月第1版 廖泉文．人力资源管理经典案例．高等教育出版社
第二页，共86页。
人力(rénlì)资源管理工作的分类
人力资源管理工作通常(tōngcháng)分为四个层面：〔1〕根底性工作〔2〕例行性工作〔3〕战略性工作〔4〕开拓性工作
第三页，共86页。

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关键词：人力资源管理 培训与开发 人力资源 资源管理 中国人民大学出版社