管理心理学——第六章激励理论HR猫猫
重点内容:激励的原理马斯洛需要层次理论双因素理论期望理论ERG理论成就需要理论公平理论目标理论
第一节 激励的原理一、激励的相关概念激励:是指管理者运用各种管理手段,刺激被管理者的需要,激发其动机,从而加强、引导和维持其行为的心理过程。关键词:需要,动机,行为发现行为的动力引导行为的目标维持行为的频率
要我做 我要做
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楼主: fsaasdfs~
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