企业绩效考核的几大类型
权然后知轻重,
度然后知长短,
物皆然,心为甚。
---孟子
新世纪的竞争
★无法逃脱的挑战 竞争对手进步,客户越来越成熟★范围更广的专业技能要求 适应变化,同时要博而深★更复杂/大量工作要求 卖“解决方案”比卖“产品”有更大的责任★不学习难以生存 不掌握新知识的人将成为文盲
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楼主: 打了个飞的
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[课件与资料] 企业绩效考核的几大类型 |
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