最新员工薪酬体系介绍
联想集团薪酬福利体系 结构介绍
薪酬福利体系
月薪
津贴
表彰奖
红包
工资
奖励
认股权
福利
薪酬福利
社会福利
公司福利
公司级表彰
部门级表彰
发展目标:争取在国际企业中具有的相当竞争力水平,并努力保持在国内企业中的领先地位。发展原则:长远规划、稳定发展工资总额增长率〈=销售收入增长率
总则
联想集团薪酬福利体系 总则
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楼主: 打了个飞的
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[课件与资料] 最新员工薪酬体系介绍 |
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