2023-2024企业人力资源管理师之一级人力资源管理师知识点总结(超全)

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2023-2024 企业人力资源管理师之一级人力资源管理师知识点总结(超全)

1、员工因任务不明而产生的压力属于（ ）压力来源。
A.企业文化
B.角色模糊
C.角色冲突
D.工作条件
正确答案：B

2、随着工人的人数不断增加。刚开始产量会增加。但人数增加到一定数量后。
A.劳动边际生产力为正
B.劳动边际生产力为负
C.劳动边际生产力递增
D.劳动边际生产力递减
正确答案：D

3、(2015 年 11 月) 一根一米长的绳子有多少种用途，这是对（  ）进行训练的题目。
A.逆向思维
B.横向思维
C.发散思维
D.收敛思维
正确答案：C

4、(2017 年 5 月)企业集团组织结构再设计过程中，了解现行组织结构的运行效率属于（）阶段的任务
A.组织结构诊断分析
B.组织结构再设计


2023-2024 企业人力资源管理师之一级人力资源管理师知识点总结(超全)
C.制度体系健全完善
D.组织运行反馈调整
正确答案：A

5、()针对一个胜任特征,左边注明胜任特征的内涵,右边相应写出出色的绩效行为。
A.锚型模型
B.簇型模型
C.盒型模型
D.层级式模型
正确答案：C

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关键词：企业人力资源管理 人力资源管理师 人力资源管理 人力资源 资源管理

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