中层干部管理制度

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中层干部管理制度
　　一、总则
　　1、中层干部管理制度的建立
　　为适应*＊公司经营发展的需要，建立健全权责明确、管理科学的现代企业制度,加强*＊公司内部中层干部的管理，使*＊公司的各项管理工作有章可循,充分发挥中层管理干部工作的积极性和创造性,特制订本制度。
　　2、中层干部管理制度的适用范围
　　本制度适用于＊＊公司的全体中层管理干部。
　　3、中层干部管理制度的制订依据
　　本制度按照集团公司的管理制度，依照国家现行相关法律法规,合理参照其它企业科学先进的管理办法，结合本公司工作实际情况本着”重在落实,贵在坚持”的工作理念而制订。
　　二、工作守则和行为规范
　　中层干部工作守则
　　1、每位中层管理干部都要有高度的责任心和事业心，处处以＊＊公司的利益为重，为公司的发展努力工作。
　　2、牢记"重在落实，贵在坚持”的工作理念，主动、热情、周到的为场内司机，信息户、货主和全体员工服务，努力让所有人满意。
　　3、全体管理干部要具备创新能力，通过培训及自我学习新知识使个人素质与＊司的发展保持同步。
　　4、讲究工作方法和效率，明确效率是公司的生命。
　　5、要有敬业和奉献精神,满负 ...

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关键词：干部管理 中层干部 管理制度 现代企业制度 中层管理