加班工资支付管理制度

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加班工资支付管理制度
1 目的
为了适应劳动用工管理，规范员工加班工资支付标准,特制定本制度。
2 范围
本制度适用于大连建筑企业工程有限公司及所属各基层单位。
3 引用文件
3.1《劳动合同法》.
4 管理内容
4.1支付范围
加班工资支付范围是指公司在册员工。加班时间是指国家规定的法定节日及带薪休假加班（不含公休日及工作日延时)时间。
4。2加班工资的报审
加班工资支付实行报批管理,各单位确因工作需要,应提前将加班地点、工程项目、人员、时间报综合部申请备案,审批后方可支付加班工资,否则不予支付。
4.3支付标准
加班时间日勤人员按天计算（8小时)，值班人员按小时计算.
加班工资＝(1100+年功工资+学历工资+岗位工资+职称工资）＊加班时间*3/174
4.4要求
各单位应控制不必要的加班，领导要严格把关，核算人员应认真负责，杜绝虚报加班。加班工资在加班月份的次月8日前由经办人、主管领导签字确认后,单位盖章上报,加班工资随工资发放。
4.5本制度由公司综合部负责解释。

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关键词：管理制度 加班工资 劳动合同法 劳动合同 有限公司