初级会计职称经济法基础强化习题二

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初级会计职称经济法基础强化习题二
初级会计职称《经济法基础》强化习题
（二）劳动合同与社会保险法律制度
　　考生应重点关注涉及本章的不定项选择题。涉及的考点主要有：“劳动关系建立的时间”;“劳动合同订立的形式”;“年休假”;“劳动报酬”;“试用期、服务期、竞业限制”;“劳动合同解除与经济补偿”;“劳动争议解决方式”;“劳务派遣”;“医疗期”;“工伤保险”和“失业保险”等。
　　一、考点提示
　　【劳动合同订立】
　　【劳动合同内容(必备)】
　　【劳动合同内容(约定)】
　　【劳动合同解除与经济补偿】
【劳务派遣】
　　【劳动争议的解决】
　　【社会保险法】
　劳动合同与社会保险法律制度
　　经典考题
　　【资料1】
　　【考点】试用期+劳动合同解除+工伤保险+劳动争议的解决方式
　　 4月1日，周某开始在甲公司上班。 4月20日，周某与甲公司签订了书面劳动合同。
　　劳动合同的部分条款如下：
　　(1)劳动合同期限为1年，试用期为3个月;
　　(2)劳动合同期限内，未经甲公司同意，周某不得单方面解除合同;为此，甲公司要求周某缴纳了1万元的保证金。
　　 7月4日，下班后，周某在处理收 ...

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关键词：初级会计职称 经济法基础 经济法基 会计职称 初级会计