应届生应不应该从事管理咨询？有点迷茫，求大侠指导。。

我现在就在做咨询。。。觉得做咨询最大的好处是从上往下做

wangyongan 发表于 2012-2-28 11:43
如一个学人力的，想做人力资源管理咨询的工作，那么至少要有四五年的工作经验（在没有名牌大学硕士学历前 ...

不知道这样理解可以否：咨询和企业管理是两个不同的视角，咨询面对的是企业的变革，突出的是思维能力，企业管理仅仅是秩序、规则的维持，强调的是具体实践。如果一个思维能力突出的人则可以先从咨询做起，这样价值会比较大一些；如果思维能力没那么强，则最好是从企业管理做起，等有了一定的基础经验再去做咨询，这是由感性认识到思想高度的上升，会反思自己之前的工作，也会比较上手一点。

wqs12521 发表于 2012-2-28 12:11
我现在就在做咨询。。。觉得做咨询最大的好处是从上往下做

同意，所以对人的要求也很高。

tchr 发表于 2012-2-28 12:50
同意，所以对人的要求也很高。

没有 其实现在很多做咨询的 原来的专业都没什么关系 就是 只要上心 比别人多了解一点 就好