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店长竞聘上岗演讲稿示例
假如我是一名店长我要从与员工感情、员工的自我价值实现、员工的待遇三方面入手首先要得到员工们的信任只有大家相信你才可能心甘情愿地为你去工作作为一名店长我就要引导以纯员工的水流按正确的方向汇入大海我认为店长的工作一方面要严抓管理另一方面应该发挥指导、配合和策划的专长
管理应该理为先理的不是制度、不是流程而是心态是包括工作和生活在内的员工心态培养员工的心态应该以以纯的企业文化为基础实际情况为主客观环境为辅培养员工的自信、自尊和明确的自我认知度
;培养员工团队协助精神和集体观念加强员工和各部门负责人之间的相互协作和配合
;培养员工永不满足的学习心态我要他们不仅要掌握本区域相关知识也要知晓相邻区域的服务常识企业文化不是要把我们的思想本位化而是把“以纯”这个品牌形象充分本土化和江西当地文化更好地融合所以我要培养员工换位思考、打破思维定势的意识加强相互学习才能取长补短相互辅助
就店长工作而言对内要指导工作制定任务监督应运分析应运中存在的问题对出现的问题及时解决提供必要的帮助
;对外要不断加强宣传追求更高的美誉度和认知度虽然我们是专业的品牌店铺但不同类型的宣传方法同样可以借鉴
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关键词：演讲稿 企业文化 品牌形象 永不满足 自我认知