员工行为规范条例

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员工行为规范条例
　　第一章总则　　第一条
为提高企业核心竞争力和企业员工整体素质，树立企业形象，特制定本规范。
　　第二条
本规范适用于
xxxx
公司所有员工.
　　第三条
本规范由总经理批准，总经理办公会通过执行。
　　第二章员工行为准则
　　第三条遵纪守法，廉洁奉公,服从管理，忠于龙成。
　　（一）遵守国家法律法规和公司的各项规章制度及所属部门的管理实施细则，不做有损国家、企业利益与尊严的事情，敢于同危害国家、企业利益的不法行为做斗争，保护员工生命和企业财产安全。
　　（二）不利用工作权利和机会谋求私利；不索要和收受他人好处；不骗取集体荣誉与利益；不滥用公司的名义对外进行虚假承诺；未经授权，不得透漏公司的任何秘密和资料；不私自与公司内、外的任何业务部门进行营业性的经济往来;未经批准不得在公司以外的单位兼职;不从事影响本职工作和企业利益的任何活动。
　　(三)坚持原则，依规办事，公事公办,不徇私情，维护公司规章制度的严肃性。
　　第四条爱岗敬业，忠于职守，勤于学习，争先创优。
　　（一）热爱本职工作，履行本岗职责,钻研本职业务，提高本职技能。
　　（二）明确岗位责任和目标,干一行 ...

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关键词：行为规范 企业核心竞争力 核心竞争力 本职工作 规章制度