绩效面谈(3)
内容结构
面谈的概念和性质面谈的过程招聘面试其他类型的面谈
Interviewing
第一节 面谈的概念和性质
面谈是指任何有计划的和受控制的、在两个人(或多人)之间进行的、参与者中至少有一人是有目的的,并且在进行过程中互有听和说的谈话。 ·目的性 ·计划性 (5W1H) ·控制性 ·双向性 · 即时性
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楼主: 打了个飞的
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[课件与资料] 绩效面谈(3) |
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