公司员工奖惩条例

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

公司员工
奖惩条例为了体现制度约束人的宗旨，树立企业良好的工作作风，确保检测人员在检测过程中严格执行工作规范，按规程操作，遵守劳动纪律，保持环境整洁；确保公司
及车主的生命财产安全；确保检测工作的顺利开展，打造一支作风过硬的检测队伍。特针对如下工作中有可能出现的违规现象作出处罚规定。
一、有下列情形并造成经济损失的
：1、引车员必须按操作规程和引车规范牵引车辆上线检测，如因操作不规范失误等人为因素造成设备故障影响生产或给单位及
车主造成经济损失的
；2、登录员、检测员、报告审核员未按照公司工作标准和检测规范要求检测或录入不准确、检测不规范导致检测结果报告数据错误，造成重检或车主不满，给公司造成不良影响或经济损失的
；公司规定：
100元内个人赔付100%，并处以赔付额相同的罚款
；1000元内个人赔付50%，并处以赔付额50%的罚款
；10000元内个人赔付25%，并处以赔付额25%的罚款。造成10000元以上的事故或
累计达到三次
事故的，公司将根据实际情况处理或
予以辞退。二、有下列情形每发现一次罚款100元，累计达三次
及以上的，其记录纳入年度考核
：1、未按规定和规范对责任范围 ...

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：设备故障 实际情况 不良影响 劳动纪律 操作规程