人力资源工作技巧有哪些
掌握一定的工作技巧对大家很有帮助,人力资源工作技巧有哪些
呢?下面小编来给大家介绍,希望对大家有帮助!
技巧之一:要树立威信
刚才谈到有一定权限以后,要把握好运用好你的权力,有时候要
懂得杀鸡教狗,软硬兼施,通过你的权力影响力和非权力影响力(个人
魅力)树立权威,加强个人的修为,成为隐型组织的领导。
HR经理在企业的威信如何,绝对是影响了整体企业人力资源工
作的开展,这一点我觉得很重要。你的威信来自几方面,一方面是老板
赋予你的职权,一方面来自你的为人处事,以身作则,一方面来自你的
学识。而更重要的是综合表现来自于个人影响力。
HR经理人必须加强内功的修练,包括为人处事、理论知识、实
践经验等方面,古人云:
“修身,齐家,治国,平天下
”。当你修练到一
定程度时很多道理自然会明白。
通过个权威的树立、争取老板的支持各重视、成功开展各项
HR工作,提升部门的重要性,增强部门荣誉感,参与企业战略的制订,逐
步扮演好人力资源四个新角色。
技巧之二:借用外脑
俗话说:
“外来和尚好念经
”,说的确实有道理。一方面
“外脑”是 ...


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