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教师岗位面试方法
大学生就业指导
教师岗位面试方法
一、面试试讲——相当于初试一个是经过面对面谈话，初步了解应聘者综合素质、从事教师工作动机等。另一个是以即兴命题形式，让应聘者进行10-15分钟试讲，主要考查应聘者是否具备教师岗位所需要基本素质、技能，及对某课驾驭能力。二、能力测试试讲——相当于复试试讲内容普通为一节课，一是指定课程、章节命题式试讲另一个是自由式试讲，由校领导和专业导师进行 评审、考查。三、教学实践试讲——对即将录用教师最终考查与能力测试试讲不一样是台下现有学生，也有领导、教师，考查应聘者对课堂                  组织能力及与学生沟通能力。
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