强化煤炭企业的安全文化管理

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强化煤炭企业的安全文化管理
安全是煤炭企业永恒的主题，关系到每个员工
的生命安全，关系到企业的稳定持续发展
。强化煤炭企业安全文化管理，是现代煤炭企业安全管理的根本所在。
实施安全文化管理，就是将企业安全文化的核心理念内化为员工
安全行为的自觉，引导员工
把企业的安全形象、安全目标、安全效益同个人前途、家庭利益紧密结合起来，使之对安全的理解、追求和把握同企业要达到的最终目标趋向一致，实现管理者和被管理者之间的
“和谐管理
”。安全文化的核心理念是以人为本，以实现人的价值、保护人的生命安全与健康为宗旨，也是所有员工
的共同价值追求、共同行为准则和共同行为习惯。为把这一核心理念真正贯穿于煤炭企业生产经营的全过程，我们必须不断强化企业的安全文化管理。
首先，要强化企业的
“安全观念文化
”。第一个是
强化“安全第一
”的文化观。体现在实践中，就是在思想认识上，安全应高于其他工作；在组织机构上，安全权威应大于其他组织或部门；在资金安排上，安全应重于其他工作所需要的
资金；在知识更新上，安全知识学习应该先
于其他知识培训和学习；在检查考评上，安全的检查评比应严于其他考核工作；当安全与生产、经济、 ...

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关键词：煤炭企业 核心理念 安全知识 以人为本 组织机构