浅谈防止员工
习惯性违章
所谓习惯性违章就是指员工
在工作中不按照正确的工作方法方式操作,违反安全工作规程的行为,久而久之,就养成了习惯。很多人都听说过
“学剃光头
”这个故事,讲的是有一个人到剃头匠那儿去学手艺,师傅教他先学剃光头,他说不会剃,师傅就找来一个大冬瓜,用剃刀在冬瓜上面刮了几下,然后把刀随手往冬瓜上面一扔,插在冬瓜上,对徒弟说道:
“按我这样学!
”徒弟每天都这样学,完了之后也顺手将剃刀插在冬瓜上,过了不久已经可以将冬瓜刮得很干净了,师傅准他出师,出师那天,师傅叫他给一个人剃光头,只见他哗哗哗几下就将那人的头发剃了个精光,大家正
在喝彩的时候,只见这个徒弟把剃刀习惯性地往那光脑袋上一扔,就像平常插冬瓜那样,结果可想而知。在这个故事中,我们可以看到习惯性违章的养成、结果以及造成的后果,而在我们日常安全生产管理过程当中
,习惯性违章更是可怕,对企业和家庭造成的损失难以估量,那么要如何制止员工
的这一行为,防止习惯性违章带来的后果,我认为应该从以下几个方面着手:
第一个是
要强抓对新入路员工
的安全业务教育。新员工
进入单位首先要接受理论教育和师带徒现场实践学习两部分。对新员工 ...


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