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新员工入职流程图
面试登记表身份证原件及复印件中信银行卡原件及复印件学历证明原件及复印件职业资格证书等相关证书的原件及复印件城镇户籍人员需提供户口本原件及复印件一寸近期免冠照2张
新员工报到
人事部收集资料
新员工填写：员工登记表2、新员工入职须知
新员工报到时填写
人事部门进行岗前培训及员工手册培训
新员工入职培训
由人事专员负责新员工指纹录入更新人员花名册、人员信息表整理新员工档案并归档
考勤机指纹输入更新人员信息表
安排至应聘岗位
员工转正流程图
员工试用期为1-3个月 ，试用期内员工表现良好，可适当缩短试用期限，提前办理转正手续。
员工转正申请报告一份转正申请表一张（到人事部领取）
继续试用/离开公司
直属领导部门根据该员工工作表现，决定是否在转正申请表上签署意见并签字
不同意同意人事行政部签署意见并签字
人事行政部处理
员工调岗流程图员工或部门向人事行政部提出书面调岗申请
员工转正申请报告一份《工作异动申请表》一张（到人事部领取）
直属领导部门在《工作异动申请表》签署意见签字并注明是否需要考核，考核方式考核时间。
部门负责人不批准，人事部门和所在部门、相关部门共同协商。
不同 ...

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关键词：流程图 新员工 职业资格证 转正申请 人事部门