焦叔斌管理学第四版配套习题及案例分析解答

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管理学第四版配套习题
及案例分析解答
第1章管理、管理者与组织
一、填空题1.“正确地去做正确的事
"强调管理活动既要追求
　　　　
,又要追求
　　　　
。2.管理的职能包括计划、
　　　　
、　　　　
和控制四大类。
3.管理不仅具有
　　　　
性,而且具有高度的
　　　　
性.4.管理者通过协调
　　　　
的努力来使组织活动更加有效并实现组织的
　　　　
.5.明茨伯格将管理者的角色归纳为人际角色、
　　　　
和　　　　
三种类型。
6.系统是指由一组
　　　　
和　　　　
的要素而构成的统一的整体。
7。企业是依法设立的从事
　　　　
商品生产、流通或服务性经营活动
,进行　　　　
的社会基本经济组织。
8。公司制企业最鲜明的两大特征是
　　　　
制度和　　　　
制度。9。企业家精神是指个人或群体通过有组织的努力
,以创新和独特的方式去
　　　　
、　　　　
和谋求增长的欲望和能力。
10.社会责任是指企业追求有利于社会的
　　　　
的一种义务
,它超越了
　　　　
所要求的义务。
二、单选题1。管理的目的是
(　　)。A.把人管住
　　　　　　　　　
B。 ...

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关键词：配套习题 案例分析 管理学 焦叔斌 企业家精神

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