在疫情影响下,现场活动逐渐受限,越来越多的公司选择线上直播的方式举办年会,直播形式不仅节省了租场地、搭建布置等成本,同时能够为远在异地、海外的员工提供观看的机会,不可谓不是一种高效、经济、便捷的举措。
然而,单纯的播报形式往往会让人产生疲乏,缺乏互动感,怎么让线上年会的氛围更加热烈,互动程度更高,不失为一个有趣的课题。
为了让年会线上直播更有互动感,可以参考以下建议:
抽奖环节一直是年会活动中最喜闻乐见的部分,不仅能增强员工的参与感,还能激发员工的博弈心理。通过内部抽奖的方式,可以让更多的员工参与到年会中来。可以准备多种礼品,从包括小清新文具、小物件、体育用品等在内的够吸引参与抽奖的奖品。
在直播过程中,可以通过将员工的话题发起在大屏幕上,吸引更多员工共同参与。可以根据不同的话题,发起相应的讨论,吸引员工的共鸣,提高年会的参与度。
设置竞猜环节也是一个好的互动方式。让员工参与竞猜一些与公司相关的经验、知识等等,在活动的后期为有特别表现的员工提供简单奖品,让大家获得一定的奖励。
在活动的过程中,可以增加生动的互动活动,比如:猜价格,猜生肖,测好运等等,增强年会的趣味性和互动性。
年会也可 ...


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