第三讲工时与休息休假制度

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第三讲工时与休息休假制度
一、工时法律制度
二、休息休假法律制度
三、延伸任务时间法律制度
一、工时法律制度
〔一〕工时概念及特点
1、概念
是指休息者依据国度法律规则，在一昼夜之内和一周之内用于完
本钱职任务的时间。包括：
〔1〕任务日〔一昼夜之内
〕，可以经过合同协商，但
国度法律规则最基本的，8小时最普遍；
〔2〕任务周〔一周之内
〕，各国不同，48、44、40，最低30小时
—冰岛。了解：任务时间，作为法律
范围，除了包括
休息者实践完本钱职任务所需求的时间之外，还包括：
〔1〕消费或任务前从事必要的
预备和任务完毕时的整理
时间〔银行柜台、公交车等
〕〔2〕因用人单位的
缘由形成的等候任务义务的时间〔3〕参与与任务有直接联络并有法定义务性质的职业培训和教育
时间〔4〕延续性有害安康任务的间隙时间〔5〕女职工哺乳的
往复途中时间、孕期反省时间以及未成年人
任务中适当的工间休息
时间、活期体检占用的
时间〔6〕法律规则的其他属于
任务时间的非实践任务时间，如：休息者依法参与社会活动的
时间〔行使选举权；
中选代表，列席政府、党派、工会、青年团、妇联等组织召开的会议；担任人民法庭的 ...

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关键词：法律制度 社会活动 职业培训 用人单位 未成年人