钢铁团队怎样炼的
什么是培训
奖励和工资给的是钱,培训给人挣钱的本领 管理是严肃的爱,培训则是员工最大的福 培训的实质就好比是下雨之前将伞备好。
课程介绍
第一部分:做有影响力的经理 第二部分:选择适合的领导方式第三部分:教练式领导方式第四部分:怎样提升团队工作状态第五部分:怎样保持高效率工作状态
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楼主: fsaasdfs~
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