安全工作偏差成因及矫正
安全生产是煤矿的头等大事,是确保经济效益、政治稳定和员工
群众身心健康的先决条件。随着企业的发展,要安全、保安全、抓安全早已在煤矿生产的各个方面
形成共识。不能不为,不敢不为,不得不为,充分彰显着强化安全工作的思想效应和法规效应。再加之,
“双基”建设、安全文化建设的推进使得安全根基不断夯实,极大促进了安全工作健康发展。可是,煤矿作为同大自然作斗争的高危行业,复杂多变的生产环境和人的多种主客观因素所左右,并非所有安全活动都能确保工作任务的安全顺利完成,事不如愿、事与愿违的现象也往往不期而至。作者认为
这种安全上的被
动实则是工作上出现了偏差,而导致安全生产的失误、失真、失败。
那么,这种偏差是如何形成的呢?
纵观一切安全事故的发生,都具备
内在的必然联系和因果关系。究其共性而言,就是在安全工作的落实上跑了调,变了质,致使工作动机失常,行为扭曲,动力反向,从而导致认识失效或措施弱化的工作偏差。当前在不同程度上存在的
“头疼治头,脚疼医脚
”的治表现象以及意识形态呈现的侥幸、大意,甚至得过且过现象和无的放矢的做法,必然会
埋下隐患的种子导致事故的发生
,必然会
导致 ...


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