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工会工作开展范文
今年以来，工行廊坊分行工会紧紧围绕全行中心工作，以创新为动力，以发展为目标，服务党委、服务发展、服务员工，研究具体措施，突出“三多”特征，推动工会工作纵深开展，并以此促进业务经营健康持续快速发展。
一是多联系沟通。充分发挥工会组织党委联系员工的桥梁纽带作用，通过召开职代会，推行行务公开、开展合理化建议征集、召开职工代表、员工座谈会等有效形式和途径，不断拓宽分行党委、基层管理者、员工等各个职级层面的沟通渠道，进一步发展和
-谐劳动关系，保护和调动好员工的工作积极性。
二是多举办活动。以员工健身中心、职工书屋为载体，广泛开展员工文化活动和职工健身活动。以扩大活动覆盖面，吸引职工参与为目标，精心组织，周密安排，在营造气氛、增强吸引力、扩大影响力上下功夫，多组织多活动。坚持重要节假日活动策划、适时组织职工开展各种业余文化、文艺、科技、体育兴趣活动和比赛
;进一步完善各种兴趣小组，举办多层次、多形式的娱乐活动，不断丰富员工快乐驿站活动内容，使小型化员工文体活动持续开展，为广大员工提供丰富多彩的健康向上的文体服务。
三是多进行表彰。充分发挥工会组织表彰的职能作用，通过评先进
、评 ...
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