楼主: 打了个飞的
75 0

[学习资料] 遇到异常情况如何做好交接班工作 [推广有奖]

  • 0关注
  • 26粉丝

已卖:8857份资源
好评率:99%
商家信誉:一般

副教授

23%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0 级
论坛币
3475 个
通用积分
5464.4961
学术水平
158 点
热心指数
159 点
信用等级
158 点
经验
-1300869 点
帖子
0
精华
0
在线时间
1573 小时
注册时间
2024-5-25
最后登录
2026-9-28

楼主
打了个飞的 在职认证  发表于 2026-5-28 13:07:24 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
遇到异常情况如何做好交接班工作
众所周知,在化工生产企业,
“四班三运转
”的情况相当普遍,因而也就存在
“交接班”的工作。但如何才能确保每一个班组当班期间,生产能够持续稳定地运转,
“交接班”的工作非常重要。
前段时间,笔者听说某化学品生产公司发生了一起反应釜冲料事故。事故的经过大概是这样的:该公司
X班员工在凌晨四点发现异常
——反应的投料配比不对,但此班员并没有将此异常情况交接给下一个班,结果下一个班的作业员在现场巡视时,冲料事故的发生
,作业员受到伤害。
上面的这起事故虽然没有造成很严重的后果,但却充分反映了做好
“交接班”工作的重要性和必要性。
针对于此,笔者就围绕如何开展好
“交接班”工作,提出自己的一些愚见。
第一,建立
“异常报告制度
”,全员养成
“遇到异常立即联络
”的安全意识。
化工企业的异常现象主要包括设备异常
、工艺异常等。设备异常如生产场所的跑冒滴漏、运转泵的电流升高、空压机噪音增大等;而工艺异常则为反应釜压力或温度升高、原料输送流量不稳定等。
我们的操作工在现场巡视的过程当中
,不辞辛苦,时常会
发现一些或大或小的异常现象。但是,也总有一些员工怕麻烦、怕担 ...
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:异常情况 交接班 安全意识 众所周知 生产企业

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
扫码
拉您进交流群
GMT+8, 2026-9-28 22:29