一单位专门下文规定不要专硕

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对两年制硕士也提出了更高的准入条件，可见HR不是吃干饭的，明察秋毫啊！

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关键词：明察秋毫 两年制 硕士

我们尊重差异的存在。不同人有不同观点。

比如某些HR指明不要中国某个地方的人。我对这个地方的人也有偏见。

总是人太多的原因了

证据何在？

superturtle 发表于 2012-12-17 20:32
证据何在？

千真万确，我看到文件了，但不便上传，专硕受到歧视是意料中的事。
文件给出的理由是：2009年才开始招生，目前只有两届毕业生，其录取方式，培养方案，课程设置，学制和学分与原学术型硕士有所不同，质量不能准确判定。

以后学硕会越来越少的，很多都硕博连读，到时候他们想招学硕都不容易招到，我觉得这位hr也不是什么明察秋毫的人，他不知道学硕专硕的培养其实差的并不多，难道企业还要搞学术吗？很多硕士进企业根本用不到自己所学的知识，很多企业招聘都是在撑面子。

现在专硕招和确实越来越多了。。。

毕业时，专硕和学术性硕士没啥区别

应该说这个单位hr不是明察秋毫，是水平不太够，不太见世面。

不好说····