楼主: sandaoshiwu
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[学术治理与讨论] 我要是老板,一定不要聪明的,要实在的!   [推广有奖]

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sandaoshiwu 发表于 2013-4-4 22:12:56 |AI写论文

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gecong123 发表于45楼  查看完整内容

评论您的帖子之前,我对您的观点是有些反感。但是,如果我也很刻薄的对您回复,那我就犯了偏薄的错误了。 按照您的言论,您已经是leader了。我曾参加过一些企业内训的课程,印象最深的是,真正的领导者在于把追随者培养成领导者。 所谓博士也好,他们更多的时间是在“象牙塔”里度过的。可能暂时无法理解一个企业家,或者领导者一路走来,是多么的艰辛。就像并不是每一个人都能把刘欢演唱的《在路上》深切体会一样。 从企业选拔 ...
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猫爪 + 3 和你另一个帖子对上:算导师的时候,你算是.
wyq1987 + 1 看得出来你是多么的肤浅

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沙发
pdsjyp2007 发表于 2013-4-4 22:21:36
是实在话
这个世界常常不是因为你做了什么而后悔,而是因为你没做什么而后悔。

藤椅
learningEcon 发表于 2013-4-4 22:21:53
你已经是老板了

板凳
hzguba 发表于 2013-4-4 22:29:44
对于公司的发展来说 聪明一定要要 关键在于你怎么驾驭

报纸
西北望月 发表于 2013-4-4 22:31:13
那你就去招职高学生呗,没人逼你招博士生

地板
cysb081 发表于 2013-4-4 23:09:09 来自手机
强烈不赞同楼主说的招职高生比博士生强。当然,如果楼主招聘一个员工,只是需要他的劳动力,而不需要这个员工所具有的人力资本,那你招个小学毕业的都可以。
已有 1 人评分热心指数 收起 理由
枫木九天 + 1 小学生是要犯法的,哈哈

总评分: 热心指数 + 1   查看全部评分

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遥望北城 发表于 2013-4-4 23:12:15
cysb081 发表于 2013-4-4 23:09
强烈不赞同楼主说的招职高生比博士生强。当然,如果楼主招聘一个员工,只是需要他的劳动力,而不需要这个员 ...
强烈赞同楼上的观点
为什么我 给你们做的问 ...

8
flatfish2003 发表于 2013-4-4 23:17:50
他这么说是因为他没招过职高的

9
sunpj031 发表于 2013-4-4 23:39:44
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
签名被屏蔽

10
wqq641198939 发表于 2013-4-5 03:28:36 来自手机
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