[行政与公共关系管理] 戴维·法默尔：《公共行政的语言：官僚制、现代性、后现代性》 [推广有奖]

0关注
1粉丝

大专生

71%

还不是VIP/贵宾

威望: 0 级
论坛币: 2449 个
通用积分: 1.2300
学术水平: 1 点
热心指数: 7 点
信用等级: 0 点
经验: 8851 点
帖子: 23
精华: 0
在线时间: 66 小时
注册时间: 2013-5-26
最后登录: 2013-10-1

楼主

che☆.日炙

发表于 2013-6-7 09:01:40 |只看作者 |坛友微信交流群|倒序 |AI写论文

相似文件

换一批

是否 +2 论坛币

k人参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

人类社会的组织以及组织间的关系，是一个从斗争到竞争再到合作的发展进程。工业社会的组织中以及组织间存在着一种竞争关系，是协作与竞争同构的组织形态。经典的组织理论较多地看到了组织协作的一面，对于组织竞争的一面则很少涉及。到了20世纪后期，关于组织竞争的一面得到了认识，并被自觉地引入到组织运行机制的建设中来，新公共管理运动就是这方面的代表。但是，对组织竞争机制的自觉运用受到了质疑，事实上也产生了许多消极效应。历史发展的最新趋势表明，在后工业取代工业社会的历史进程中，将会出现一种不同于近代工业社会的主导性组织类型，它将是一个合作制组织，它在一切方面都会用合作替代竞争。