写给非精算相关专业学生和非精算行业在职人员，有问必答

被题目难倒了，很想知道标准答案，可惜没币，哈哈，说下我的思考：
第一个问题，好像除养老年金外的生存保险都属于储蓄性保险性质，这类保险按保监会规定是有最低现价的，所以不会完全亏掉的；至少养老年金生存保险的意义最大的是预防长寿风险吧。
第二个问题，还真不会，感觉我们祖老父子的方法还是很实用的。
第三个问题，目前应界毕业生的起薪大概在3000～4000之间（各地区不一样），至于之后的三年，我想大都人的年平均增长幅度在5%～15%左右，看个人的工作表现和绩效考核而定。

精算庭子 发表于 2013-7-6 20:12
从实招来

你这么多论坛币可以试一下。。

詹姆斯 发表于 2013-7-6 22:09
你这么多论坛币可以试一下。。

我哪儿有你这大地主多啊，QQ传给我

第二题我的想法是用级数做，arctanx=x-x*3/3+x*5/5-.....这样可以算出圆周率的1/4，不知道这样可不可取

1198088163 发表于 2013-7-7 01:57 第二题我的想法是用级数做，arctanx=x-x*3/3+x*5/5-.....这样可以算出圆周率的1/4，不知道这样可不可取

幂级数收敛的太慢o(╯□╰)o早不用了。

期待楼主的解答

关注中..........

顶一下

活动详解：

1 恭喜你，你花了5000币购买了此附件，你是一个灵活的人。看过我的帖子，都知道我非常强调解决方案。对于第三道题，提早购买附件看我的解决思路无疑是一个高效的解决方案，五千论坛币的成本如此的低，换算成人民币也不高，这样就轻松解决了问题的一部分，你应该是个具备高效、灵活执行力的人。3天后我发一个5000币的悬赏贴，把币还给你，以作鼓励！

2 这个活动已推出，必然会受到质疑：
圆周率和精算有什么关系？
收集薪酬资料关精算工作什么事？
我去回答这三个问题有意义吗？真无聊，看看就算了。

如果你质疑我，你就输了，你不是学者，你是一个员工，一个执行上司任务的员工。我们不需要质疑，我需要的是解决方案。提出这两个貌似不相关的问题就是要分辨出大家是一个“执行者”还是一个“质疑者”。很明显，前者到了哪里都是很受中用的，而后者反之。质疑是一件无法创造利益的行为，为什么不直接想解决方案呢？即使这个是一个无意义的活动，你立刻执行也不会让你亏了什么。

3 第一个问生存保险的题目的意义是什么呢？是为了告诉那些答不出的非本专业人士，你们即使过了中准、soa5，你们仅仅只知道生存保险是
A（x：n）=v^n * nPx
即你们根本不了解保险。一个行外人花巨大的精力、时间成本、冒着基本生活都难以维持的风险放弃原有的工作，进入一个自己都不了解的行业，这种行为值得认同吗？
第一题答不出来的直接退出吧。我接触的行外人想入行的都说是因为对保险和精算的热爱，才希望进入保险行业的，如果连这种基本问题都答不出来，你说你热爱，只是叶公好龙

4 很多行外人认为自己能从事精算行业是因为觉得自己数理能力强。问题是，你真的是数理能力强，还是仅仅是自己主观感觉自我良好而已？
能否完成第二题就是最好的答案。数理能力，指的是从无到有抽象地建立推理模型、用数理方法得出结果的一种能力。如果我出的是一道精算题目，即使再难，也会有不少人能够答对，因为大家已经把回答精算题目的套路记忆得烂熟于心。精算考题真的考察的是数理推理能力吗？大家心知肚明。圆周率推理难还是精算模型难？如果圆周率推理都推理不出来，你能建模？

5 第三题的意义在于测试搜集信息的能力、解决方案的思路、执行任务的效率
精算师本身就是和信息、数据打交道的。如此简单的信息搜集行为都完成不了，如何能在精算岗工作中完成任务？

信息调研我总结出三个步骤：
1 用直觉逻辑推理得出一个粗糙的结果
2 查找相关资料（通过书籍、网络等方式）
3 真人直接对话法

我们先给第三题做一个难度上的评估：
1 所搜集信息并非专业知识，不具备理论上的难度
2 所搜集信息并非机密资料，不具备获取上的难度
3 所搜集信息并非公开资料，通过书籍网络等方式搜寻具备难度。

所以，我们在此次调研更倾向于真人直接对话法。
我示范一下用直觉逻辑推理得出粗糙结果
1 人身保险核保岗是一种一般性质的文员工作，因此按照广州的文员起薪水平，起薪应该在2500，但由于核保岗的工作量远大于广州的其它文员岗，所以起薪应该在3000以上。然而在广州非常规工作的起薪一般不超过4000.所以我们将在广州的人身核保岗定位在3000-4000税前这一水平。

2 车险理赔岗一种成天奔波的工作，具备一定的技术含量。广州出租车司机收入一般在4000以上，故车险理赔岗的起薪也在4000以上。而车险理赔岗的收入和工作量直接挂钩，收入上限难以估测，但应该在8000以下。

以上推理是用来检验数据是否合理的，也就是检验我们用步骤3获得信息。比如说你得到信息说某公司核保第一年就6000，对于这个数据，我们就要深入调查这个6000的数据是否准确，是什么因素导致这个人第一年就有月薪6000.而如果信息是说车险理赔岗第一年就6000，那么属于正常范围内，直接录入数据。

第三题的工作重心实在步骤三，真人直接对话。难吗？对于我来说，打个电话问问北上广深的金融业同学即可，即使我没有深圳的朋友，我也有朋友有深圳的朋友。我所需要做的仅仅是信息汇总。

可能有人会质疑，你是保险业的，你有很多保险业的同学，而大家没有。大家请看六度理论吧。理论指出你和任何一个陌生人之间所间隔的人不会超过六个，也就是说，最多通过六个人你就能够认识任何一个陌生人。

这个任务只要是认真落实都能完成，只不过是速度而已了。平时人际关系、人脉处理得好的一下子就能完成。即使人际关系网不强大的，只要多落实即可，只不过速度上欠缺罢了。

总结一下，第三题完成不了一般有如下特点
1 喜欢质疑多过喜欢执行
2 懒，怕麻烦
3 只会说不会做，遇到实务工作就蒙
这三个个因素已经致命了。要说是学生还情有可原，有工作经验的人就说不过去了

经过分析第三题难吗？0技术含量吧。但是就是有人完成不了。
请问，公司要开发艺术品保险，对艺术品一窍不通的你，怎么办？你是质疑你的公司说调研艺术品资料不是精算师的职责，还是懒、怕麻烦而不做了？



大家中肯地说一句，以上三题有没有难为大家？
非行业内的在职员工们，你们不同于学生，学生无论选择什么职业都不需要付出成本，而你们则要付出巨大成本和风险。自己都没有规划人生风险的意识，如何替保险公司规划风险？

如果以上三题都能完成的，你们具备做精算的一些软实力了，考证吧
以上三题完不成的，证明你们选择精算只是头脑发热、盲目跟风。同时你们是泛泛而谈的人因为上面三道题就是测试
1 你究竟懂不懂保险
2 你究竟具不具备足够的数理能力
3 你是一个爱质疑的人还是执行力很强的人。
试问，一个不懂保险的人，数理能力又不强，精算部招他们回来干什么，难道专门雇佣一批人来质疑自己？
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