国家开发银行是中国的开发性金融机构，以增强国力、改善民生为使命，根据政府的发展战略和政策，筹集和引导境内外资金，重点支持基础设施、基础产业、支柱产业等重大领域建设，缓解经济社会发展中的瓶颈制约，促进经济社会协调全面可持续发展。自2002年以来主要经营指标保持国际先进水平。 国家开发银行贵州省分行（以下简称“贵州分行”）为国家开发银行设在贵州省的分支机构，于2002年5月成立。成立以来，充分发挥开发性金融的手段，建立信用体系，以优质金融服务，助推贵州经济社会跨越式发展。各项主要经营指标均创省内同业最好水平，为贵州经济社会发展和“富民兴黔”事业做出积极贡献。截止2007年底，分行员工平均年龄29岁，是一支有朝气、有干劲，专业强、业务精的队伍。根据业务发展需要，贵州分行向社会公开诚聘工作人员若干名。 一、在职人员岗位及要求 基本要求：爱岗敬业，遵纪守法，有良好的职业道德和协作精神；年龄在35岁以下，有2年以上相关工作经历，全日制大学本科以上学历；具备较强的沟通、协调能力和较高的文字写作、分析水平，能熟练使用计算机和办公应用软件操作；身心健康，性格开朗。有行业背景、政府工作经历和外语特长者优先考虑。 （一）业务发展岗 1、了解国家宏观经济政策、产业政策和区域发展政策及金融方针政策，熟悉国家、地区及行业科学发展规划情况。
2、具有复合型专业背景，熟悉科学发展规划专业理论知识，有较强的业务创新能力。
3、有宏观经济部门工作经历或科学发展规划工作经历，能够独立提出地区、行业发展规划和单位中长期业务发展计划。 （二）评审管理岗 1、了解国家宏观经济、产业、行业及金融方针政策，熟练掌握较完整的工程技术经济和金融知识，熟悉地区及行业经济发展情况。
2、具有复合型专业背景，精通财政、电力、交通、建筑、能源等专业理论知识和行业发展趋势，具有较强的项目管理经验，能够为项目评审提供技术支撑。
3、具备独立评审调查、完整分析并报告贷款风险及提出公正贷款建议的能力。
4、具有较强的市场、行业、财务分析和判断能力。 （三）信贷管理岗 1、了解国家宏观经济政策、产业政策、银行业务。
2、具有复合型专业背景，掌握、了解地区经济发展情况，熟悉信贷管理业务，有处理信贷问题能力及较强的沟通协调能力。
3、掌握贷款相关行业的有关法律、法规及政策，了解行业发展及项目建设的特性、规律，有一定的项目评审、信贷管理工作经验。
4、有较扎实的经济理论知识，有一定的经济、市场调研能力和分析判断能力，开拓性较强。 二、应届学生招聘要求 经济、金融、统计、交通、电力、工程管理、矿产资源、城市规划、农牧业、国际金融、财会等专业的2008年国家计划内应届博士、硕士研究生及优秀大学本科毕业生。既有经济类相关知识又有理工科专业背景的复合型人才和有外语特长者优先。 三、报名方式：请应聘者下载并填写《国家开发银行简历表》（请注意区分简历表类型），并将《国家开发银行简历表》、其他简历材料（在职人员请注明应聘职位）、免冠2寸彩照1张、身份证、学历学位证书（海归人员需提供教育部关于国外就读学历学位的认证证明）及有关资格证书复印件等相关资料邮寄到国家开发银行贵州分行人事处（贵阳市中山西路18号太平洋大厦14层，邮编：550001）。本单位对应聘者个人资料保密，不扩散。所有材料，恕不退回。报名截止时间：2007年12月30日。 四、招录办法：我行对应聘者初审合格后，将通知参加笔试和面试事宜。未接到考试通知者，可视为未通过初审，谢绝来访。 附件：国家开发银行简历表（在职人员）
国家开发银行简历表（海归人员）
国家开发银行简历表（高校学生） | 
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