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<SPAN style="FONT-FAMILY: 宋体; FONT-SIZE: 10.5pt; mso-bidi-font-size: 12.0pt; mso-ascii-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA">毕业的大学生在进入到四大会计师事务所之后，很多人并没有通过注册会计师的考试。注册会计师考试测定的技能和知识是通用性人力资本，市场对这一资本提供的回报很高。但是会计师事务所公司仍然为其雇员提供大量的时间让他们准备考试。通过考试，通常会带来工资的大幅度增加，也常常会有提升，你如何解释这种现象？</SPAN>

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关键词：大幅度 四大会计师事务所 注册会计师考试 会计师事务所 注册会计师 注册会计师 大学生 事务所 如何 技能

通过考试确实能够学到东西，提升业务水平？

进入BIG4开始都是Junior auditor,不必要要求有注会证书，一般是对口语和个人素质的考察（毕业学校也有很大影响），入门口径是比较宽，但是做一段会对财会知识有比较全面的考察，如果你提升自身素质拿到注会证书，自然帮企业省去了培训经费并且对开展业务也有帮助，所以会激励你去考。

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