外资银行HR:非常不建议现在大家一窝蜂去考CFAFRM等证书

不好意思，我的意思不是说银行单招本科，我的意思是银行现在开始重视内部培养，

前段时间还看见JP Morgan校内招聘广告上有一行CFA，FRM优先。
无论是证明还是敲门砖，人生那么长，做点自己认为有意义的事，挺好。

关于cfa有用没用的大讨论。。。。

请问如果学校不是很好，那么想要进入比较好的投行需要如何提升自己？？？好的投行对学历、学校、证书以及个人综合能力、个人家庭（社会）背景等更看重哪方面呢？？？谢谢~~

感谢楼主发帖！

楼主说的不是太懂，但最后一句懂了，这更坚定了我等非清华北大学生考证的决心

确实，非清北复交，只能通过证书证明自己

不能以偏概全
也不要一意孤行

考个试增加自己知识水平没什么错，而且我不认为国内现在的HR水平很高。

我也特别想知道楼主说的CFA的猫腻指代的什么？假设大家都懂的我还真不懂。大学的背景已经无法改变，把精力集中在可以改变的事情上有什么需要质疑的我很奇怪。