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雷达卡
昨天，我去参加了一场招聘会，送了简历，参加了一个面试，企业的HR问了一堆问题后，最后提出一个要求，让我做一个“人职匹配”测试，当时我就蒙了，我也是第一次听说这个东西，啥意思呀？做完100多道测试题后就让我回家等通知。
今天早晨接到对方电话，说我不适合做“网站咨询维护”这一职务。我问他们为什么，给我的答复是昨天测试的结果不合适，说我的职业趋向不适合做这一工作，我真晕！
一个月薪5000+的工作，就被一个测评给搞没了，没有天理了！冤死我了！
今天我找在网上到了做的那个测评，反复做了好几遍，也没有做出满意的结果，不过，我很需要这份工作。所以，现在来求助大家了。10万元奖金，我肯定是拿不出来的，写这个标题就是为了吸引大家的注意，不是故意欺骗大家。
不过，我恳求大家帮帮忙，帮我做出合适的结果，我真的很需要那份工作，真的十分感谢。我就是想要一份能表现我适合做这一职位的测评。
测评地址：http://ceping.tianji.com/eval01
免费的，不需要填写真实信息，也没有邮箱验证。只要帮忙做一个好的结果就可以。谢谢大家。对了，做那个“职业规划测评就可以”。
谢谢大家，我在线等结果。我的qq:1072526318
以下是我的测评结果，很死板的人。哎！
工作优势：
你处事沉稳、认真、严肃，是各项工作开展的不可缺少的力量； 你做事有始有终和缜密，决定一件事情后，就坚定不移的做下去； 不论工作还是生活，你做事有理、有序、准确、勤奋，严控成本，反对浪费； 你注重事物和环境的现实状况，讲求实际的效果； 你重视传统和忠诚，有责任心并值得信赖； 你有思想，善于思考，重视逻辑与客观分析，独立工作能力很强； 你很低调、不喜欢显露，即使危机之时，也会显得很沉着与平静。工作劣势：
可能会陷入在一些具体工作细节与日常操作中无法自拔； 容易变得顽固，过于相信自己的判断，从而否定一些有益的观点； 做事上，谨小慎微，有时候不够大胆与具备魄力； 不太理解和不能容忍其他人对于个性的需求； 不善于表达，不善于表扬别人，会让别人看上去感觉你冷酷与孤独，不敢与你交往； 过于追求原则与效率，会让你的工作环境充满压抑与敌意，使员工士气不高，动力降低，也使自己的精神处于压力之中； 难以做出充满感情色彩的决定，缺乏人际、人情事件的处理能力； 难以营造出快乐、有趣、融洽的工作环境； 所作出的工作，往往“性能良好，但款式一般”，过分强调性能，而忽视感染性； 适合的领域有： 政府机构： 公务人员 金融银行业： 审计师 财务人员 银行保险从业人员 税务从业人员 证券从业人员 技术领域： 机械、电气工程师 计算机程序员 地质、气象学家 法律工作者 医务领域： 外科医生 药剂师 实验室技术人员 牙科医生 医学研究员 其他： 办公室行政管理 后勤和供应管理 文字处理专业人士
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